พนักงานพาร์ไทน์ ประจำร้านโอบองแปง สาขาเมกะบางนา

รายละเอียดงาน :
พนักงานร้านดังกิ้น ขายสินค้า ทำเครื่องดื่ม ดูแลพนักงาน ทำงานต่างๆตามรับมอบหมาย

คุณสมบัติผู้สมัคร :
พนักงานขายประจำ/พนักงานพาร์ทไทน์
วุฒิการศึกษา ม.3 ขึ้นไป
อายุ 18 ปีขึ้นไป
สามารถทำงานเป็นกะตามเวลาห้าง
มีความรับผิดชอบและ ความตั้งใจในการทำงาน ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์

ผู้ช่วยผู้จัดการร้านฝึกหัด
- วุฒิการศึกษา ปวส.หรือ ป.ตรี ขึ้นไป
- อายุ 22 ปีขึ้นไป
สามารถทำงานเป็นกะตามเวลาห้าง
ต้องการหาประสบการณ์การทำงาน

เอกสารสมัครงาน
1 สำเนาบัตรประชาชน 2 ใบ
2 สำเนาวุฒิการศึกษา 1 ใบ
3 สำเนาทะเบียนบ้าน 1 ใบ
4 รูปถ่าย 1 นิ้ว 1 ใบ

สนใจสมัครหรือสอบถามข้อมูลเพิ่มเติมได้ที่

อาคารPark Plaza ซอยพัฒนาการ20 แขวงสวนหลวง เขตสวนหลวง กรุงเทพฯ 10250

พี่เอก 084 376 3311
id Line: hr_abp

** หากมีข้อสงสัยสามารถสอบถามเพิ่มเติมได้ที่ ฝ่ายทรัพยากรบุคคล
** ทุกวันจันทร์ - ศุกร์ เวลา 10.00 - 16.00น. **
** โทร.02-079-9765 ต่อ 9616-9615 **)

คลิก ยื่นใบสมัคร เพื่อสมัครผ่าน jobchon.com ได้เลย

เงินเดือน : 13,000 - 16,000 ฿
จำนวนรับ (อัตรา) : 5 อัตรา
สถานที่ปฏิบัติงาน : เมกาบางนา ตำบลบางแก้ว อำเภอบางพลี จังหวัดสมุทรปราการ 10540 ดูแผนที่

ดูตำแหน่งงาน ที่คล้ายกัน

บริษัท เอบีพี คาเฟ (ประเทศไทย) จำกัด
206 ซอยพัฒนาการ 20 แขวง สวนหลวง
เขต สวนหลวง กรุงเทพมหานคร 10250

โทร. 0843763311

Line id : mud_hr

Website : https://www.mudandhound.co.th

บริษัท เอบีพี คาเฟ (ประเทศไทย) จำกัด

ประวัติบริษัท
มัดแมน เป็นผู้ดำเนินธุรกิจค้าปลีกในประเทศไทย โดยเป็นผู้ถือกรรมสิทธิ์แฟรนไชส์ ดังนี้

โอ บอง แปง เบเกอรี่ คาเฟ
ดังกิ้นโดนัท
มัดแมนยังคงเป็นผู้ถือกรรมสิทธิ์ในหลายๆแบรนด์ที่ประสบความสำเร็จในตลาดประเทศไทยและ ต่างประเทศ ดังนี้

เกรฮาวด์ ออริจินัล (กรุงเทพมหานคร สิงคโปร์ เวียดนาม ญี่ปุ่น อิสราเอล)
เกรฮาวด์ คาเฟ่ (กรุงเทพมหานคร ฮ่องกง เซี่ยงไฮ้ ปักกิ่ง กัวลาลัมเปอร์ ออร์ชาร์ด)
อนาเตอร์ฮาวด์ คาเฟ่ (กรุงเทพมหานคร)
Le Grand Véfour (Paris)

บริษัท เอบีพี คาเฟ (ประเทศไทย) จำกัด
206 ซอยพัฒนาการ 20 แขวงสวนหลวง เขตสวนหลวง กรุงเทพมหานคร 10250

โทร. 02-079-9765, 084-376-3311 พี่เอก, 081-842-9000 พี่ต้น

Website : https://www.mudman.co.th

Line ID : @mud_recruit มี @ sign นำหน้า

สวัสดิการ :

ประกันสังคม กองทุนเงินทดแทน กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ วันหยุดพักร้อน วันหยุดประเพณี วันหยุดวันเกิด เงินช่วยเหลือกรณีต่างๆ สินเชื่อสวัสดิการพนักงาน ตรวจสุขภาพประจำปี โบนัสตามผลประกอบการ